Doskonalenie umiejętności niezbędnych do kierowania zespołem, budowanie wizerunku lidera, rozwój umiejętności menedżerskich, oraz zwiększenie efektywności pracy zespołu i motywacji pracowników. Uczestnicy kursu poznają zasady efektywnej komunikacji z zespołem i podniosą na wyższy poziom umiejętności wywierania wpływu na współpracowników.

• kreślenie wzoru skutecznego przywódcy,
• czym jest zarządzanie- uniwersalne i ponadczasowe prawa zarządzania,
• style kierowania,
• zarządzanie sytuacyjne,
• cele i zadania zespołu,
• efektywne przekazywanie poleceń,
• motywacja, pochwała a motywująca nagana,
• unikanie odpowiedzialności – przyczyny,
• skuteczne delegowanie zadań,
• najczęstsze błędy i sposoby ich unikania.